本网讯（宋晗）今年，公路管理站坚持把提升党员干部的能力素质和业务水平作为抓好各项工作的关键，着力打造一支“精于找重点、善于抓落实、先于出成绩”的专业化党员干部队伍，真正将二十大学习成果转化为工作动力，为公司“双控一服务”战略落实提供助力。

创新方式抓学习 着力加强政治建设

　　始终将理论学习作为首要政治任务，秉持“打铁还需自身硬”的理念，严格落实“线上+线下”的学习模式，以新媒体“工具箱”为依托，发挥“学习强国”、“建三江信息港”信息化平台、红卫农场微信公众号等微平台的“小端口、大智慧”作用，加强党员干部线上学习。以“三会一课”、24节气主题党日活动、“四色”党建品牌活动载体为抓手，将习近平新时代中国特色社会主义思想和党章党规融入到日常学习中，常态化、制度化巩固学习成果，不断在学习中提高思想认识，增强行动自觉。

细化内容抓过程 着力提升履职能力

　　坚持“缺什么、补什么、干什么、学什么”的原则，围绕中心工作制定“固定党日制度”，党支部每月初下发专门通知，确定“固定党日”活动主题等内容，通过统一时间、统一形式、统一主题、统一督查、统一测评，落实“会前报告、会议讨论、务实有效、情况反馈、违纪追究”五项制度，明确要求班子成员全部到会交流研讨。对标对表、查缺补漏、答疑解惑，进一步调动党员干部大局观参与感和参与感，真正让党员干部做到灵活、务实、管用的水平，切实提升党员干部善于抓落实的能力，为推动中心工作规范、高质、全面发展夯实基础。

提升业务抓服务，着力打造先锋模范

紧盯学习二十大精神开局之年，公路站党支部积极谋划“红色领航、橙色攻坚、绿色服务、金色选树”四色主题活动，着力打造政治过硬有信念、本领出色有担当、服务创优有作为的基层党支部，成立公路党员助服务队，为种植户提供车辆通行便利的志愿服务。党员干部成立爱路、护路宣传队，有效化解各类矛盾纠纷，进一步提升基层社会治理水平。同时，积极组织党员扎实开展公路养护、绿化美化、环境整治、关心关爱等志愿服务活动，将组织建设常态化融入公路管理中来，以务实作风凝聚党员群众，形成“心往一处想、劲往一处使、事往一处干”的生动局面。